¿Decidiste cambiar de país y no sabes por dónde empezar? No te preocupes, te entiendo.

Cambiar de país es uno de los cambios más radicales a los que te puedes enfrentar, y de los más demandantes: ¡tantas cosas que hacer, tantas cosas de qué ocuparse y temas que preocupan! La lista parece infinita, el estrés acecha, el tiempo de partir se acerca y, en un parpadeo, ya estás en tu nuevo lugar.

Y todo comienza. Una nueva vida, un nuevo comienzo. Una gran oportunidad para diseñar la vida que quieres para ti, desde cero. Este inicio tiene una gran ventaja: te regala la oportunidad de volver a nacer en muchos ámbitos de la vida. Pero también presenta grandes desafíos que sortear ante los cuales te conviene que empoderes, y mientras antes, mejor.

From Surviving to Thriving es un programa de coaching que te acompañará durante todo el proceso: desde la preparación hasta tu ajuste y que encentres tu lugar en el nuevo país.

Con 20 sesiones a sostener semana por medio, es decir, en 8 meses aproximadamente, podremos explorar tus preocupaciones y aprehensiones. Gracias a la aplicación del E.L.I. Assessment exploraremos a profundidad tus ideas limitantes y juicios sobre ti misma/o y el mundo que te rodea, de modo que te puedas liberar de aquellas que no te sirven, despliegues tus talentos y descubras nuevos aspectos de ti que te sorprenderán.

Dado que estás en un contexto de mucha incertidumbre, totalmente fuera de tu zona de confort, donde muchas personas carecen de redes de apoyo, tienden a cuestionar su identidad, lo que hace que se gatillen muchas inseguridades y miedos. Quién soy acá, para qué sirvo y cómo me puedo insertar en esta sociedad son preguntas frecuentes.

Un gran beneficio del coaching es ayudarte explorar, a conocerte y relacionarte contigo mismo de una manera diferente, poder entender lo que te aflige y tomar las acciones necesarias para estar como quieres estar, es decir, feliz, realizada/o, exitosa/o.

Te ayudará a tomar decisiones orientadas a tus metas, a convertirte en quien verdaderamente quieres ser en tu nuevo lugar. El proceso de coaching facilitará tu ajuste y podrás ahorrar tiempo y sufrimiento.

Encontrar el apoyo que requieres, en el momento en que estás de la aventura del expatriado, es de alto impacto: avanzaremos a tu ritmo, apoyándote y desafiándote, entregándote las herramientas que necesitas para que te puedas reinventar y hacer brillar tu autenticidad en el país que te acoge.

Con más de 20 años de experiencia en consultoría y entrenamiento, busco estimular la diversidad cultural, integración de personas internacionales, formación y/o fortalecimientos de equipos multidisciplinarios y diversos, y apertura de las organizaciones hacia la inclusión internacional.

Soy una convencida que la real integración de personas internacionales enriquece las miradas y los procesos, lo cual no puede sino derivar en mejores resultados.

A) Seminarios

Diseño actividades presenciales o vía videoconferencia buscando contribuir a la multiculturalidad y apertura hacia personas internacionales

Dentro de las numerosas temáticas en las que trabajo se encuentran:

Muchos expatriados descubren el dolor de la soledad, del estrés, nostalgia y la sensación de desamparo cuando se mueven a otro país.

Es el coaching recomendable para mí?

El coaching es para ti si:

Es un poderoso test actitudinal que muestra cómo la persona enfrenta su mundo: las actitudes, percepciones y perspectivas individuales sobre trabajo y la vida en general, tanto bajo condiciones normales como bajo presión. Gracias al análisis y al aprendizaje del método “Energy Leadership Development System (TM)” los clientes tienen la oportunidad de darle forma a sus actitudes, conductas y resultados de acuerdo a cómo quieran mostrarse y relacionarse.

La retroalimentación y reflexiones obtenidas luego de responder el ELI te permite mirar de cerca en QUE áreas de la vida estás invirtiendo más energía, y COMO la estás invirtiendo. También explica por qué hay situaciones en que las personas simplemente reaccionamos, instintivamente, sin mediar reflexión alguna, y cómo estas reacciones afectan nuestros resultados. Luego podrás preguntarte si la forma habitual de enfrentar las situaciones te sirve para alcanzar tus objetivos, o necesitas generar ciertos cambios.

¿Cuándo responder el ELI?

En diferentes momentos: al inicio de un proceso de cambio acelera poderosamente el proceso de auto-conocimiento. También puedes aplicarlo para monitorear avances y/o al final de un proceso de coaching. Dado que se trata de una evaluación subjetiva, los resultados pueden variar con el tiempo y el trabajo adecuado. Cuando usas el E.L.I. puedes cambiar tus perspectivas y actitudes, desarrollar el autoconocimiento, incrementar tu energía y la efectividad en tu liderazgo.

¿Cómo te sentirías si pudieras dejar atrás el negativismo, la preocupación, duda y culpa? E.L.I. te ofrece la posibilidad de tomar consciencia cuándo y por qué generas esas emociones. Ser capaz de observar el propio patrón de pensamientos, entender de dónde vienen las propias limitaciones y liberarse de ellas para acceder a niveles de energía asociados a la colaboración, apertura, creatividad, y éxito. Esto forma parte del proceso de crecimiento que se abre al responder el E.L.I.

¿Cómo puedo responderlo?

El E.L.I. es un test que toma 20 minutos aproximadamente de responder. Lo contratas conmigo, estoy certificada como E.L.I.-MP (Master Practitioner). Luego de responderlo, te haré la devolución de tus resultados en una sesión 1 a 1, y guiará para que le saques el mayor provecho posible.

Podrás aprender sobre los 7 niveles de energía, el porcentaje de ella que inviertes tanto bajo condiciones normales como bajo estrés. Conocerás sobre tu Average Resonating Level of Energy (A.R.L.) que es el promedio de todos tus 7 niveles y reflexionarás respecto de cómo estás invirtiendo tu energía sobre los resultados que estás obteniendo. También podrás diseñar un camino que te lleve efectivamente a alcanzar las metas personales y/o profesionales que te plantees, y así incrementar tu A.R.L.

Un estudio de más de 30,000 participantes muestra que las personas con A.R.L. más altas están estadísticamente más satisfechas con todos los aspectos de sus vidas, desde las relaciones y la libertad personal hasta las habilidades de comunicación y la capacidad de liderazgo.

El Forbes Coaches Council recomienda la Evaluación ELI como «… una evaluación que se recomienda encarecidamente a los ejecutivos». Haga clic aquí para leer el artículo completo.